Marjolijn van der Wielen

"Ontdekken wat uit je comfortzone stappen kan opleveren."

- Marjolijn van der Wielen

Carina Mak

"Het leven is mooi, je kunt er zelf impact op hebben."

- Carina Mak

Wilmar Pasveer

"Je krijgt ruimte om authenticiteit te ontsluiten."

- Wilmar Pasveer

Richard de Jong

"Met jouw geloof in je missie inspireer je de mensen om je heen."

- Richard de Jong

Brian Farley

"Mijn passie voor groei laat anderen groeien."

- Brian Farley

Dana Wildeman

"Durven te zijn wie je bent, maakt je gelukkig en succesvol."

- Dana Wildeman

Arie Verwaal

"Vertrouw op jezelf en leef je missie."

- Arie Verwaal

Pien Janowitz

"Doelen bereiken in verbinding met jezelf."

- Pien Janowitz

Nienke den Os

"Je kunt de wereld mooier maken door te doen wat jou het meest gelukkig maakt."

- Nienke den Os

Lidwine Holtzer

"Wat houdt je tegen je volledige potentieel te benutten?"

- Lidwine Holtzer

Evert Schaftenaar

"Ieder mens is uniek en heeft een enorme kracht."

- Evert Schaftenaar

Bas Blekkingh

"Authentiek Leiderschap stimuleert mensen het beste van zichzelf aan anderen mee te geven."

- Bas Blekkingh

Editha Schouten

"Wat voor moois brengt jouw creatie drijfveer?"

- Editha Schouten

Karin Zwanikken

"Inzicht in jezelf en in wat je wilt creëren laat je ontwikkelpotentie zien."

- Karin Zwanikken

/ 14 / 14

Het bedrijf

Het bedrijf Authentiek Leiderschap B.V. is in 2005 opgericht door Bas Blekkingh. In 2005 schreef hij het boek ‘Authentiek Leiderschap’ en in oktober 2013 kwam de herziene editie uit. Het bureau bestaat ondertussen uit 14 adviseurs die allemaal een brede management ervaring hebben opgedaan in diverse branches binnen het bedrijfsleven. Zij zijn gespecialiseerd in leiderschapsontwikkeling en het meetbaar ontwikkelen van bedrijfsculturen. Zij coachen organisaties, teams en individuen met korte impactvolle interventies. Daarnaast verzorgt Authentiek Leiderschap workshops, trainingen en intervisiesessies. Een aantal adviseurs is bovendien docent ‘Authentiek leiderschap’ op Nyenrode Business Universiteit. De aanpak kenmerkt zich door een no-nonsense benadering. De missie van het bedrijf is: ‘Leiders gelukkiger en succesvoller maken’.

Organisatie Ontwikkeling

Authentiek Leiderschap Organisatie Ontwikkeling (ALOO) is een erg impactvolle en effectieve manier om snel gewenst gedrag te ontwikkelen binnen een organisatie.

Team

Coaching

Snel en impactvol een high performing team ontwikkelen? Door op de juiste knoppen te duwen is dat sneller mogelijk dan je wellicht denkt.

Individuele

Coaching

Individuele coaching hoeft helemaal niet lang te duren om een enorme impact te hebben.

Workshops

Leer de kneepjes van Authentiek Leiderschap, waardoor je effectiviteit en trots direct zal vergroten.

Intervisie Sessies (ALIS):

Impactvol & Duurzaam

ALIS betekent meer inzicht krijgen in jezelf en op het speelveld waarin je werkt. ALIS is de meest efficiënte én effectieve vorm van ontwikkelen.
Deelnemen aan ALIS betekent intensief en actief samenwerken met voor jou geselecteerde deelnemers van andere organisaties. Authentiek Leiderschap hanteert het 7-Schillen model™ waardoor vraagstukken en oplossingen met de juiste diepgang worden benaderd. Het leereffect is daarmee vele malen groter en de jou aangeboden oplossingen en inzichten beklijven.

Leiderschapsreis:

28 november – 1 december 2018

Pak je koffer en stap even uit je dagelijkse routine. Neem een paar dagen de tijd voor bezinning, beleving en beweging. Leef je missie en (her)ontdek je eigen creatieve kracht. Krijg meer grip op jezelf en verbind met je omgeving. Geniet van de fantastische Spaanse rust, omgeven door ruimte en natuur én met een perfecte verzorging.