Als jongste partners van Authentiek Leiderschap hebben Nienke den Os en Dana Wildeman (bouwjaar 1982) een grote passie voor het werken met Millennials (1980-2000), die zij de 'next generation leaders' noemen. Een generatie waar iedereen wel een mening over heeft, hetzij positief dan wel negatief....
Onze Oma Oma, de overgrootmoeder van mijn kinderen, was een oude wijze vrouw. Ze woonde niet om de hoek, maar in het verre Düsseldorf. Toen we een keer bij haar Kerst hadden gevierd, vroeg ze me bij het afscheid: ,,Zou je me wat langer vast...
Vrijwel alle veranderingen in organisaties vragen om ander gedrag van medewerkers. Of het nu gaat om een nieuw werkproces of een andere organisatiestructuur; veel mensen houden niet van verandering en verzetten zich. Voor leiders is dat vaak een zware dobber; hun mensen gaan niet klakkeloos...
https://youtu.be/8FRHr9wtLkk Met 8 miljoen inwoners, 6 miljoen scooters en geen stoplichten is het een hele uitdaging in de stad Hanoi de straat over te steken. Daar kwam ik afgelopen zomer uit eigen ervaring achter tijdens mijn vakantie in Vietnam. Ontelbare keren ben ik, in binnen- en...
Authentiek Leiderschap is winnaar van de FD Gazellen award 2018. Dit maakte het Financiële Dagblad bekend. Om in aanmerking te komen hanteerde het FD dit jaar extra zware criteria. Bas Blekkingh en Carina Mak, aandeelhouders van AL: “Enorm trots om zo’n award te winnen. Vooral...
Ontdek en leef je missie, dat is waar het bij de filosofie van Authentiek Leiderschap om draait. Als je je missie helder hebt, je ‘raison d’être’, dan weet je wat je aan jouw collega’s en medewerkers kunt geven. Vervolgens zie je als leider anderen groeien,...
Misschien heb je het wel gemerkt afgelopen zomer. Als je net op vakantie bent, zit je nog in de fase van ‘moeten’: ik moet nog naar die meeting, ik moet dat rapport nog schrijven, ik moet dat besluit nog nemen. Maar na een paar dagen...
De Nijmeegse Vierdaagse. Tienduizenden wandelaars die vier dagen lang veertig kilometer lopen per dag, door weer en wind. Ook al woon ik zelf in het centrum van Nijmegen, één ding wist ik zeker: ik ga nooit de Vierdaagse lopen. Het feest eromheen is toch veel...
Een horecagroothandel in zware financiële problemen staat op het randje van faillissement. Het is vijf voor twaalf, als er niet snel wordt ingegrepen, is het einde verhaal. Er moeten nú besluiten worden genomen door het MT om het bedrijf te redden. Welkom bij de AL...
Als wij bemiddelen in conflicten leggen we de focus op het kijken naar je eigen gedrag, in plaats van wat de ander jou heeft aangedaan. Dat klinkt makkelijk, maar is best moeilijk, want je bent nog vol van ‘wat jou is aangedaan!’ Toch begrijpt een...